平等的机会

组织公平积极促进具有不同背景和技能的员工队伍的发展, 在一个没有歧视和骚扰的环境中工作. 这些多样化和熟练的员工队伍将提高我们为所有患者提供优质服务的能力，也将使约翰霍普金斯医院和卫生系统成为更好的工作场所.

约翰霍普金斯医院和卫生系统为所有人提供平等的就业机会, 不论年龄大小, color, 国家的起源, 国籍, 身体或精神残疾, 比赛, 宗教, 信条, 性别, 性, 性取向, 性别认同和/或表达, 婚姻状况, 关于公共援助的状况, 伤残老兵和/或越战老兵的身份, 遗传信息, 或者其他受联邦政府保护的特征, 州或地方法律.

除了, 约翰霍普金斯医院和卫生系统将为其他合格的残疾人提供合理的便利.